Functionerings- en beoordelingsgesprekken

Doel

Leidinggevenden wisselen in de dagelijkse praktijk informatie uit met hun medewerkers. Met deze informatie bieden leidinggevenden en medewerkers hun opdrachtgevers een goede dienstverlening aan. Door jaarlijks volgens een vaste systematiek het functioneren van medewerkers te bespreken en te beoordelen, wordt bijgedragen aan zowel de ontwikkeling van de medewerkers als aan de organisatiedoelen.

Voor wie

Managers en leidinggevenden binnen de sector transport en logistiek.

Inhoud

- Introductie Human Resource Management (HRM)
- Gesprekscyclus
- Doelen formuleren
- Functioneringsgesprekken voeren
- Beoordelingsgesprekken voeren
Deelnemers worden in uiteenlopende praktijksituaties getraind via testen, individuele en groepsopdrachten en
rollenspellen.

Examen

Na afloop wordt geen examen afgenomen. Deelnemers krijgen een getuigschrift als bewijs van deelname.

Studiebelasting

Aantal lesuren: 15 uur

Uren in het kader van Richtlijn Vakbekwaamheid: 0 uur

Kosten

Cursusgeld: €795 (excl. 21% BTW)